Elección de destino en el SERGAS: cómo se asignan las plazas tras la oposición

16 de octubre de 2026 · 8 min de lectura

Después de aprobar, el SERGAS te adjudica plaza por el orden de tu puntuación en el concurso-oposición, con preferencia para promoción interna, y según la lista de destinos que tú ordenes. Esa lista es vinculante e irrenunciable, y desde tu nombramiento tienes un mes para tomar posesión.

Del examen a la plaza: los pasos y las bases que los regulan

Las convocatorias del DOG núm. 170 (04/09/2025) ordenan el camino en las bases VIII, IX y X:

Pueden superar la fase de oposición más aspirantes que plazas (base 8.1.11), pero la relación definitiva no puede declarar aprobados a más personas que plazas convocadas (base 9.3). El concurso-oposición completo decide quién entra en el número de plazas. Los exámenes son el domingo 25 de octubre de 2026 en TCAE, el domingo 8 de noviembre en Auxiliar Administrativo y el sábado 14 de noviembre en Celador, todos por la tarde en Silleda (nota de la Dirección Xeral de Recursos Humanos del 15/09/2026). El calendario de exámenes SERGAS 2026 reúne cada fecha.

Documentación: diez días hábiles desde el DOG

El plazo de la base 9.1 corre desde el día siguiente al de la publicación de la resolución del paso 3. Tienes que presentar:

• Una declaración de no haber sido separado/a del servicio por expediente disciplinario, en ningún servicio de salud ni Administración pública, en los seis años anteriores, y de no estar inhabilitado/a para funciones públicas ni para la profesión.
• Un certificado médico de no padecer enfermedad ni defecto físico que impida ejercer las funciones de la categoría.
• El certificado del Registro Central de Delincuentes Sexuales y de Trata de Seres Humanos, o una autorización escrita al SERGAS para consultarlo y pedirlo en tu nombre (artículo 57 de la Ley orgánica 8/2021).
• Una declaración responsable de no ser personal estatutario fijo de la misma categoría a la que optas.
• En el turno de discapacidad, el original o certificación compulsada que acredite que mantienes los requisitos de ese turno.

Quien no presenta la documentación en plazo, o muestra al revisarla que le falta algún requisito, no puede ser nombrado/a y se anulan sus actuaciones (base 9.2). Reúne estos documentos antes de que salga la resolución: los diez días empiezan a contar con la publicación.

Quién elige primero: el orden de adjudicación

La base 9.6 lo dice así: las plazas se adjudican por el orden de puntuación obtenida en el concurso-oposición, con preferencia a favor de los aspirantes que accedieron por promoción interna, y según la prelación de destinos que cada uno haya hecho. Esa puntuación suma oposición y concurso. En el turno general, la oposición vale hasta 60 puntos (50 del ejercicio específico y 5 de cada uno de los otros dos) y el concurso hasta 40, así que el techo es de 100 puntos (cálculo de Oposaúde sobre los anexos III y IV y la base 8.2.1). El artículo sobre el baremo de la fase de concurso detalla cómo se consiguen esos 40.

Si dos aspirantes empatan, la base 8.2.5 aplica este orden:

Las plazas que se ofertan son siempre plazas básicas de la categoría (base 9.5 y artículo 17 del Decreto 206/2005). La promoción interna tiene su propio recorrido, que explica el artículo sobre promoción interna en el SERGAS.

Cómo ordenar tu lista de destinos

La resolución de la base 9.4 relaciona las plazas por institución sanitaria y localidad y fija cómo y cuándo optas. Con esa información:

1. Lee la lista completa de plazas ofertadas y decide qué localidades e instituciones encajan con tu vida.
2. Ordena todos los destinos, del que más quieres al que menos. Así evitas el supuesto de la base 9.9 en un acto telemático.
3. Comparece si el acto es presencial. Quien no comparece o renuncia a la elección no puede ser nombrado/a y quedan sin efecto sus actuaciones.
4. Entrega una lista que puedas aceptar entera: la prelación tiene carácter vinculante e irrenunciable (base 9.6).

La base 9.9 añade qué ocurre en el acto telemático con la lista incompleta: si no has seleccionado todos los destinos ofertados y no te adjudican ninguno de los que elegiste, tampoco te nombran. Las plazas que quedan sin elegir se ofrecen a nuevos aspirantes, por el orden de la lista definitiva y con independencia del turno de acceso. El artículo 17.2 del Decreto 206/2005 recoge la misma regla.

Turnos de discapacidad

Quien supera el concurso-oposición por el turno reservado a personas con discapacidad puede pedir, en los diez días hábiles de la base 9.1, que se altere el orden de prelación por dependencia personal, dificultades de desplazamiento u otras análogas, debidamente acreditadas. La base 9.7 sigue el artículo 9 del Real Decreto 2271/2004, que limita el cambio a la mínima modificación necesaria para que la persona pueda acceder al puesto. Para el turno de discapacidad intelectual, los destinos tienen carácter diferenciado y se adaptan a la discapacidad acreditada (base 9.8). Quien supera el proceso por el turno de reserva pasa además una evaluación inicial de salud en la Unidad Periférica de Prevención de Riesgos Laborales del centro de la plaza adjudicada (base 1.3.4). Todo el turno está en el artículo sobre la oposición por discapacidad intelectual.

Nombramiento, toma de posesión y bajas

Con los destinos adjudicados, la base 10.1 manda publicar en el DOG la resolución que declara finalizado el proceso, con el nombramiento como personal estatutario fijo del SERGAS y la asignación de destino. Quedan fuera del nombramiento quienes, en ese momento, estén en incapacidad permanente total para su profesión habitual, absoluta o gran invalidez, y quienes durante el proceso hayan adquirido la condición de fijos en la misma categoría en otro servicio de salud, salvo que renuncien antes de presentar la documentación de la base 9.1.

Desde el día siguiente a la publicación tienes un mes para incorporarte, y tomas posesión en el centro de gestión de tu plaza (base 10.2). Si no te incorporas por una causa que no está justificada pierdes el derecho a la condición de fijo en ese proceso, y por fuerza mayor y a petición tuya la Dirección General de Recursos Humanos puede prorrogar el plazo. Si un seleccionado renuncia, no toma posesión o pasa a excedencia sin reserva de plaza desde el mismo día de la toma de posesión, la baja se cubre una sola vez con la persona siguiente de la lista, sin cambiar las elecciones ya hechas (base 10.3). Para perfeccionar el nombramiento, la base 10.4 pide completar en seis meses la formación básica en igualdad de género y prevención de la violencia de género, salvo que ya la tengas validada en Fides o expediente-e.

Cada punto del examen te acerca a tu primera opción

Tu lugar en la lista de elección lo marca la puntuación, y el ejercicio específico aporta 50 de los 100 puntos posibles. Cada acierto cuenta y cada error resta un cuarto de lo que vale un acierto, como explica el artículo sobre la puntuación y la penalización. Para saber cuántos aciertos necesitas, el artículo sobre cuántas preguntas acertar hace la cuenta.

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